bây giờ, thị trường phần mềm đa phần ứng dụng của python yêu cầu ứng cử viên phải thành thạo chí ít 1 tiếng nói hay framework nào đó. Không những thế, tiếng nói lập trình liệu với còn là nguyên tố tiên quyết lúc ta xem giấy má của một lập trình viên?. Khái niệm 1 lập trình viên đương đại đã đi xa hơn cả tiếng nói lập trình hay dụng cụ. Ở bài viết này, tôi sẽ phân biệt lại 1 số kiểu kỹ năng, giải thích yếu tố làm cho ngành nghề công nghiệp phần mềm phát triển thành phức tạp và những nguyên tố phi kỹ thuật mà những lập trình viên cần với để sở hữu thể với 1 sự nghiệp thành công.
Giới thiệu
sở hữu thuộc tính công tác và trách nhiệm của mình, tôi đã tham dự vào phần lớn cuộc phỏng vấn ứng viên tại môt đơn vị phần mềm. HRs và cả người tuyển dụng nữa đã hỏi tôi về dòng nhìn đối với một người là dân kỹ thuật trong khoảng góc nhìn của chính một dân công nghệ. Cụ thể những thắc mắc đấy là như sau:
Bạn phân biệt dân công nghệ theo kiểu nào?
làm cho thế nào để bạn đối chiếu nhưng đề nghị trong Job Description mang một CV?
Bạn có tìm kiếm một loại gì khác hơn ko hay chỉ là câu tư vấn cho những thắc mắc kỹ thuật?
Bài viết dưới đây sẽ phân cái những sườn mẫu kỹ năng cơ bản cho một lập trình viên và một phép ẩn dụ các con phố sự nghiệp của một kỹ sư phần mềm sở hữu 1 đại lộ.
Tham khảo =>> https://mindx.edu.vn/
Phân loại lập trình viên
Chuyên gia/Specialist/Expert
Chuyên gia là người am hiểu về 1 ngành nghề nào đấy
1 chuyên gia với những đặc điểm sau:
Kỹ năng chuyên sâu về một ngành nào ấy
khuôn khổ tri thức hẹp, kiến thức về những ngành nghề bên ngoài là tránh.
tỉ dụ
Kỹ sư hệ thống như Java core, hệ thống nhúng..
Quản trị hệ thống (DBA).
Chuyên gia kiểm thử performance
Nhược điểm
Tốn phổ biến giá tiền tuyển dụng
tất cả các người thuộc dạng này thường cảm thấy buồn chán trong khi công tác hiện tại ko đủ quyến rũ đối với họ. Điều đó dẫn tới việc họ sẽ với thiên hướng rời doanh nghiệp để sắm công tác khác hấp dẫn hơn.
Khó kiếm tìm và thuyết phục họ về sở hữu đội của mình.
"Biết tuốt"/Generalist
Xem thêm =>> https://mindx.edu.vn/blog/post/lap-trinh-co-ban
Đây là dạng người đối chọi mang những chuyên gia, họ có một vốn tri thức rộng và bao quát ở nhiều ngành.
Họ sở hữu các đặc điểm riêng biệt sau:
khuôn khổ hiểu biết rộng nhưng kỹ năng ở từng lĩnh vực ko chuyên sâu
giận dữ nhanh ví như vấn đề năm trong phạm vi, ngược lại thiếu tự tín khi vấn đề nằm ở ngoài ngừng hiểu biết của mình
Ví dụ:
Sinh viên mới ra trường
nhân viên kinh doanh (từ góc nhìn của 1 người khiến cho kỹ thuật).
các nhà điều hành còn thiếu kinh nghiệm.
nhà phỏng vấn (từ góc nhìn của một người khiến kỹ thuật).
| © Copyright 2011-2013 iSoftco®, All rights reserved Văn phòng công ty: P.16/706, Tòa nhà Thành Công, 57 Láng Hạ, phường Thành Công, quận Ba Đình, Hà Nội Tel: (84-4) 37 875018;(84-4) 3555 8604 | Fax: (84-4) 37 875017 | E-Mail: cho24h@isoftco.com |